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Parce que pour progresser, il faut mesurer !

💬 Le nombre de "POURQUOI ❓" qui a abouti à la création de Check it easy est conséquent.

✍️ A travers une série de posts, nous vous expliquons tous ces "POURQUOI ❓" qui ont motivé notre équipe à créer notre société à mission.

POURQUOI N°6 : Parce que pour progresser, il faut mesurer !

.👉 Explication :

🔍 Au cours de notre étude internationale à travers 20 pays, tous les experts de l'urgence nous ont remonté l'importance du débriefing.

💬 Après une procédure d'urgence, le meilleur moyen d'améliorer la qualité d'exécution de l'équipe, c'est de partager ses ressentis collectivement, de faire une retrospective de ce qui a bien fonctionné et des axes d'amélioration.

❌ LE PROBLEME, c'est que durant la pratique sur patient, comme lors des séances d'exercice en équipe (= simulation sur mannequin), cette étape de débriefing est lacunaire voire inexistante.

⏳ Durant la pratique sur patient, les praticiens, médecins et infirmier.e.s sont trop pressés : le nombre de patients à traiter est tellement important qu'ils se focalisent sur la prise en charge, et n'ont pas le temps de debriefer.

🤔🙄😐 Durant les séances de simulation, les debriefings sont aujourd'hui réalisés sur la base du ressenti, sans traçabilité ni mesure objective de ce qui a réellement été réalisé.

➡️ A Check it easy, la mesure est la base de notre démarche :

💊 La réalisation de nos capsules quiz de 5 min génère instantanément un rapport de performance. Internes, Médecins, Infirmier.e.s, formateurs connaissent en temps réel le pourcentage de bonnes réponses concernant l'acquisition des connaissances préalables à la simulation. 👉 Une manière de s'assurer que les pré-requis sont assimilés avant de passer à la pratique et donc de rendre l'expérience de la simulation beaucoup plus efficace pour tout le monde.

✅ L'utilisation de nos checklists interactives génère instantanément un rapport d'exécution qui permet de connaître précisément le temps passé sur chaque action et les actions réalisées.

👉 Une manière de savoir objectivement comment l'équipe a oeuvré. 📈

Mesurer pour progresser

#mesure #qualité #progression #compétences #équipe


Découvrez les autres "Pourquoi ❓" et "Pour quoi ❓" qui ont motivé la création de ✅ Check it easy :

Pourquoi n°1

Pourquoi n°2

Pourquoi n°3

Pourquoi n°4

Pourquoi n°5



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